募集している求人に関することを調べるだけはNG…。 [やりがい・給与アップ]
「転職内容に大満足」と言っていただくためには、転職活動の先に現況をしっかり認識し
て、情報量の多い求人サイトなどで情報収集や確認を行い、入念に検討した上で活動を開
始することが大切だということです。
集合型求人サイトだと、多種多様な転職支援を行っている企業に依頼されている医療機関
からの看護師募集求人が掲載されていますから、その募集・求人数自体が驚くほど多いと
いう特長があります。
就職している看護師さんたちの本音のコメントとか、転職コンサルタントの分析によるコ
メントも読め、看護師の女性が問題なく転職できるように、後方支援してくれる今話題の
サイトです。
急速な高齢化のせいで、病院をはじめとした医療機関以外の増え続ける老人ホームなどで
も募集が増えています。こういったことに加えて、2004年に改正された労働者派遣法
やインターネット利用者の拡大が、「派遣看護師」という業務を増加させています。
病院やクリニックの人間関係や職場の環境など、最近の看護師転職サイトには、希望者が
転職前に是が非でも頭に入れておきたい情報が、沢山集められています。
「医者は高収入」「国家公務員は生涯年収の面で有利」なんて具合に、仕事の違いによる
メリット・デメリットをよく聞きますよね。看護師に関しても、「給料やボーナスがいい
」と捉えられている職業の一つです。
もちろん看護師の方々は看護業務に関する専門家だけど、転職活動の専門家というわけで
はありません。一方看護師転職サイトで勤務している担当のキャリア・アドバイザーは、
看護に関してはプロフェッショナルとは違いますが、転職サポートのプロというわけです
。
勤め先の対人関係が嫌になって転職したはいいけれど、やっと見つけた次の勤務先のほう
が一段と険悪な人間関係だった…そんな経験をする方も多くいます。再就職を決心する前
に、念入りに実態の情報集めを行うことが大事になるのです。
その病院で、実際に勤務している看護師さんに尋ねられればそれに越したことはありませ
んし、困難な方は、お願いしている転職支援業者の実績あるコンサルタントに、職場の本
当のところについてリサーチを依頼するなんて方法もよいでしょう。
募集している先の業務内容とか募集に関する要項を、前もって隅々まで吟味して、自分の
望みどおりの病院を発見することが大事だということを忘れないでください。必要な資格
を持っている方なら、いつでも勤務可能であることも強みだと思います。
新たな職場への転職がうまくいっても、初年度から700万円もの年収がもらえる職場は
ないと考えるべきです。一先ず給料が高額な条件や待遇の良い病院等へ転職し、その後そ
の新たな勤務先で勤務年数を増やして、給料を上げていくことが大切です。
治療の細分化の影響で、看護師業務についても細分化が進んでいる。加えて、すごいスピ
ードで進歩していく業界なので、継続的に学ぼうとする意識が欠かせません。
応募希望者が処理できないくらい多くなる事態を心配して非公開求人のみにしたケースや
、サイトへの登録ができているユーザーの方に率先して求人先を案内するために、求人サ
イトによって公開を控えているケースも少なくないのです。
大部分の看護師求人サイトは、非公開求人を確保していますから、会員外も閲覧できる公
開求人のみで転職先の選択をするのではなく、何はともあれ本登録を済ませてから尋ねて
みることが大切です。
募集している求人に関することを調べるだけはNG。その上で院内の空気や直属の上司に
なる看護師長のキャラクター、有休だけじゃなく各種休暇に関する実際の取得状況、患者
への看護体制などまで、きちんと確認してください。